公司发工资不给工资明细违法吗

公司不发工资明细违法。依据《劳动法》规定，公司需书面记录并保存工资支付情况，且提供给员工工资清单。缺乏明细可能导致员工权益受损，如工资被误扣或漏发而无法及时发现。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司不发工资明细，员工可要求公司提供或向劳动部门投诉。选择方式时，建议先与公司沟通，若无果则考虑法律途径，以确保权益得到维护。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司不发工资明细违法。处理方式：1. 与公司人力或财务部门沟通，要求提供工资明细；2. 若公司拒绝，可向当地劳动监察部门投诉，并提交相关证据；3. 必要时，可寻求法律援助或提起劳动仲裁，确保合法权益得到保护。